修车工操作不慎挖伤挖掘机车主

去年5月份，孟师傅因挖掘机出毛病，将挖掘机送到省城瑶海区一家挖掘机修理厂维修。然而修理过程中，一名维修师傅的工作服挂到了转向手柄，挖掘机挖斗随即转动将孟师傅挖伤，导致其主动脉离断、六根肋骨骨折。在承受伤痛之余，孟师傅也支付了巨额治疗费用。为讨一个说法，他将修理厂老板和维修师傅诉至法院。

送挖掘机维修被挖伤

据悉，事发的挖掘机修理厂位于省城瑶海区，由钮某开办。去年5月28日早上，钮某通知其雇佣的维修人员万某某来修理厂干活。上午9:30，万某某为了给孟师傅送修的挖掘机转个方向，在挖掘机操作室里操作时，因工作服不小心挂到了挖掘机的转向手柄，导致挖掘机挖斗转动，导致孟师傅受重伤。

随后，孟师傅被送往合肥市第三人民医院，后转去南京治疗，被诊断为主动脉离断伤、左侧肋骨骨折、肺部感染等。

经鉴定，孟师傅主动脉离断构成八级伤残，六根肋骨骨折构成十级伤残。而且花费了20多万元的治疗费。此后，他向瑶海区法院起诉，要求钮某、万某某赔偿医疗费、残疾赔偿金等费用共计42万余元。

一审判定厂子老板担主责

一审法院认为，孟师傅在钮某开办的挖掘机修理厂送修挖掘机过程中，被钮某雇佣的修理工万某某致伤，应由钮某承担责任。因钮某办厂未经工商注册，且万某某只是雇工，虽有过失，但并不构成故意或重大过失。因此，应由雇主钮某承担责任。

而孟师傅在送挖掘机修理过程中，应当注意自身的安全，并提醒他人注意安全，由于其疏于安全防范并疏于避让，以致自身受到伤害，应承担适当的责任，确定为10%。据此，一审判决，钮某赔偿孟师傅相应损失。

二审判定维修工也担责

不过，孟师傅上诉称，万某某是钮某的雇员，在维修时着装不合体，也没有系好安全带，没有确保机器周围无人，应与雇主钮某承担连带赔偿责任，另外，一审认定他自己承担10%责任不当。

钮某上诉称，万某某存在重大过失，应当承担赔偿责任， 万某某在同孟师傅商量后，在我不知情的情况下，没有清理现场人员，在操作时没有安全着装、没系安全带，违反挖掘机操作规程要求，存在重大过失。 钮某还认为，孟师傅没有从挖掘机旁离开，导致自己被挖斗碰伤，应当承担30%的责任。

合肥市中院二审认为，万某某作为提供劳务方，在维修挖掘机过程中，在明知自己不具备操作挖掘机资质的情况下独自进行操作，同时在操作过程中也没有按照规范操作，着装不规范以致衣服挂到转向手柄，抬升挖斗前也没有要求旁边人员退至安全距离之外，构成重大过失，应当承担连带责任。

孟师傅自担10%责任，与其过错程度相当。

近日，合肥市中院二审改判，钮某与万某某赔偿孟师傅34万余元。(本文来自中安在线 )

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