中国重汽销售部党委举办学习党章党纪知识竞赛

6月8日，中国重汽销售部党委举办了学习党章党纪知识竞赛，销售部党委常务书记、纪委书记高增东、副总经理魏福平以及来自各支部的9支代表队参加出席了本次竞赛活动。

高增东进行了赛前动员讲话，他说，在 两学一做 学习教育活动轰轰烈烈开展之际，举办这样一场竞赛活动，既能检验各支部党员的学习成果，又能激励各支部在接下来的学习活动中贯彻落实一系列方案，还能够在竞赛中学习知识，可谓一举三得。

接下来，在主持人的引导下，各支参赛队伍凭借扎实的基础知识和反应迅速的抢答，积极踊跃地在个人必答题和团队抢答题环节贡献了突出的表现，主持人也向各位观众进行了题目解读。

经过紧张而又激烈的角逐，最终综合管理部党支部代表队夺得本次竞赛活动的一等奖。党委常务书记高增东给获奖队伍进行了颁奖，希望各支部能够利用这次竞赛活动的契机，掀起党员学习党章党纪的热潮，并继续发扬本次竞赛活动的敢拼敢抢精神，为集团公司的比赛积极备战。(本文来自中国重汽)

为了充分了解铸锻中心全体党员对 两学一做 学习内容的掌握程度，从而有针对性的深入开展 两学一做 学习教育工作，近日，中心党委组织全体党员开展了 两学一做 知识答题活动，答题内容为 两学一做 定义及内容。

2016年，部件制造部财务系统紧紧围绕 改革创新升级年 活动，以提升发展质量和降本增效为中心，坚持改革创新为动力，积极探索提升财务管理水平的措施，加强产品成本控制，细化成本核算，通过单件定额严格控制消耗支出，实现降本增效工作的创新升级。

济南专用车公司在6月14日举办了以 两学一做 为主要内容的 学习新党章、严纪促和谐 知识竞赛活动。党员和积极分子共计40余人参加了竞赛。 6组参赛队以党支部为单位，3名党员组成一队，由公司领导担任现场评委，设个人必答题、抢答题、风险题等题型。

6月14日，济宁商用车公司举办了 两学一做 党章党纪知识竞赛活动。公司领导班子成员、部门经理、支部书记莅临现场观看了竞赛活动。 来自公司各单位共7支代表队参加了比赛。

现场为15名优秀 两长三大员 发放现金奖励和荣誉证书，组织一线班组长到SKF公司济南工厂参观学习，召开 如何开好高效、务实的班前会 班组长座谈会，在内部网站开设班组长清华网络课堂 为激活企业管理的细胞。

近期，济宁商用车公司在改革创新升级年活动中，把加强质量管理放在重要位置上，不断地完善计划，重视维持，强调突破。 一、完善计划。公司在质量计划的完善中采用长期计划与阶段计划相融合的方式。

济宁商用车公司认真学习贯彻落实集团公司《 法治进重汽 活动实施方案的通知》精神，结合公司工作实际，落实工作责任和时间进度安排，制定可行计划和方案，明确时间节点、责任人，分阶段、分步骤实施。 一是加强法律意识建设，提高依法管理水平。

为认真贯彻落实集团公司党委关于 两学一做 的指示精神，6月12日下午，集团财务部党支部召开 两学一做 专题党课，集团公司总会计师万春玲以讲党课的方式对集团财务部 两学一做 学习教育进行动员和安排部署。

6月7日，卡车公司党委举办喜迎建党95周年、推动 两学一做 党章党纪知识竞赛，卡车股份领导、所属各单位党委书记、党群工作负责人、党员和积极分子及各单位参赛队共计70多人参加。

近日，济南动力部WD加工部围绕 改革创新升级 ，借助班组星级达标平台，以特色班组建设为抓手，重点抓好班组的学习能力、技术创新能力和自主管理能力持续提升，增强企业发展活力。 WD加工部以缸盖现场分部为 试点 推进班组自主管理变革。